|
Решаем вместе
Не можете записать ребёнка в сад? Хотите рассказать о воспитателях? Знаете, как улучшить питание и занятия?
 |
|
|
08 июня 2023 год: Правила безопасного поведения на воде летом Читать дальше>> |
08 июня 2023 год: Массовые социально значимые государственные и муниципальные услуги Читать дальше>> |
|
27 апреля 2023 год: Всемирная неделя иммунизации пройдёт с 23 по 29 апреля. Читать дальше>> |
19 апреля 2023 год: ТЕЛЕФОН ДОВЕРИЯ ДЛЯ ДЕТЕЙ, ПОДРОСТКОВ И ИХ РОДИТЕЛЕЙ (ЗАКОННЫХ ПРЕДСТАВИТЕЛЕЙ) Читать дальше>> |
03 апреля 2023 год: Прокуратура города Новокузнецка предостерегает об угрозе жизни и здоровья несовершеннолетних при выходе на лед в весенний период, разъясняет об обязанности родителей по воспитанию детей. Читать дальше>> |
31 марта 2023 год: Постановление от 06.03.2023 №44
О внесении изменений в постановление
администрации города Новокузнецка
от 15.03.2022 №50 «О закреплении
муниципальных образовательных
организаций, реализующих
образовательную программу
дошкольного образования,
за конкретными территориями
Новокузнецкого городского округа»
Читать дальше>> |
22 марта 2023 год: Ваш ребенок в этом году идет в 1 класс, и вы переживаете с чего вам начать подготовку? Есть новость для вас! Можно записать первоклассника в школу на «Госуслугах».
Как правильно воспользоваться сервисом и когда это можно сделать, расскажем в наших карточках. Читать дальше>> |
Просмотреть все новости |
|
|
|
023 год Указом Президента России Владимира Путина объявлен Годом педагога и наставника. Миссия Года – признание особого статуса педагогических работников, в том числе выполняющих наставническую деятельность. Мероприятия Года педагога и наставника будут направлены на повышение престижа профессии учителя.
Более подробно на сайте Минпросвещения России https://edu.gov.ru/god_pedagoga_i_nastavnika
Современному миру нужен профессионально-компетентный, самостоятельно мыслящий педагог, психически и технологически способный к реализации гуманистических ценностей на практике, к осмысленному включению в инновационные процессы. Однако, как показывает анализ реальной действительности, даже при достаточно высоком уровне готовности к педагогической деятельности личностная и профессиональная адаптация молодого специалиста может протекать длительно и сложно.
Наставничество – одна из наиболее эффективных форм профессиональной адаптации, способствующая повышению профессиональной компетентности и закреплению педагогических кадров. Задача наставника – помочь молодому специалисту реализовать себя, развить личностные качества, коммуникативные и управленческие умения.
Педагог-наставник должен обладать высокими профессиональными качествами, коммуникативными способностями, пользоваться авторитетом в коллективе среди коллег, воспитанников, родителей.
Поскольку наставничество является двусторонним процессом, то основным условием эффективности обучения наставником молодого специалиста профессиональным знаниям, умениям и навыкам является его готовность к передаче опыта. Педагог- наставник должен всячески способствовать, в частности и личным примером, раскрытию профессионального потенциала молодого специалиста, привлекать его к участию в общественной жизни коллектива, формировать у него общественно значимые интересы, содействовать развитию общекультурного и профессионального кругозора, его творческих способностей и профессионального мастерства. Он должен воспитывать в нем потребность в самообразовании и повышении квалификации, стремление к овладению инновационными технологиями обучения и воспитания. | |
|
|
| |